Samusocial : le Groupe Ecolo-Groen de la Ville de Bruxelles exige la clarté de la part du CPAS dans ce dossier.

Publié le vendredi 25 octobre 2013
Rédigé par 
Nicolas Blanchart

Le Groupe Ecolo-Groen de la Ville de Bruxelles a pris connaissance par la presse d’informations inquiétantes concernant un rapport de l’Inspecteur des finances à l’attention du Collège de la Commission  communautaire commune. Nous nous étonnons des manquements dans la gestion et la transparence des flux financiers entre le CPAS et le Samusocial, qui semblent émaner de ce rapport.

Nos interrogations portent tout d’abord sur la politique de rémunération appliquée au sein du Samusocial. En effet, le rapport épingle le fait que la directrice recevrait un traitement dépassant largement les montants prévus pour les directeurs dans l’administration communale et régionale. A titre de comparaison, le coût moyen d’un Directeur à la Région de Bruxelles-Capitale (salaire sur base d’une ancienneté moyenne, toutes primes et charges patronales comprises) est de 87.000 euros. Celui d’un Directeur général est d’environ 120.000 euros (par exemple d’Actiris qui est responsable de près de 1.000 travailleurs). Cette fonction exigeante  au sein du Samusocial demande de la réactivité et de la disponibilité mais Ecolo-Groen souhaite recevoir des éclaircissements sur la survalorisation salariale de la directrice du Samusocial qui semble atteindre 190.000 euros, mais aussi de sa conformité aux règlements en vigueur.

Catherine Lemaitre, conseillère communale Ecolo-Groen, fait remarquer que « le Samusocial, en tant qu’asbl financée à plus de 50% par des subsides publics, est soumis à la loi sur les marchés publics : tout achat de matériel ou de services doit faire l’objet de mise en concurrence des fournisseurs » et s’étonne des propos qu’aurait tenus dans la presse le Président du CPAS.

Ecolo Ville de Bruxelles demande :

  • la totale transparence du Samusocial en ce qui concerne les critiques et questions de l’Inspection des finances sur la mauvaise gestion de cette institution,
  • la totale transparence sur le salaire appliqué à la directrice au regard du niveau de responsabilités et de salaires comparables.

Le Groupe Ecolo-Groen interpellera au prochain Conseil Communal et au prochain conseil de CPAS de la Ville de Bruxelles.

Ecolo-Groen tient à souligner son attachement au travail accompli par la cinquantaine de travailleurs du Samusocial, confrontés tous les jours à la grande précarité. « Nous ne voulons surtout pas que la situation actuelle nuise à la bonne réputation du travail de terrain essentiel réalisé par les équipes du Samusocial» souligne Marie Nagy, cheffe de groupe au Conseil Communal. « Notre objectif est d’améliorer le fonctionnement de cet acteur important sur le territoire bruxellois, en accord avec ses missions d’accueil et de soutien des sans-abris », ajoute Viviane Laroy, conseillère CPAS.

Ecolo-Groen demande aussi que le Gouvernement fédéral, dans lequel Madame Milquet est vice-première Ministre, exige un rapport complet des subsides fédéraux qui sont alloués à cette institution.

Marie Nagy, cheffe de Groupe Ecolo-Groen

Catherine Lemaître, Conseillère communal

Bart D’hondt, Conseiller communal

Viviane Laroy, conseillère CPAS

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